Barrapunto

El verdadero problema no es que la carga de trabajo se externalice. El problema radica en que la profesión está lastrada por un ejército complacido de ineptos que se conforma con sueldos lamentables porque saben que, por magros que sean, están muy por encima de lo que pueden producir sus febles cerebros.

Si toda esta gentecilla dejase de quemar horas en vano delante de un monitor, subirían los sueldos y la profesión atraería a otras personas más capaces.

La solución: meritocracia construida sobre la base de la flexibilidad laboral, contratos breves y por objetivos y despido libre y fulminante.

O sea, que la gente que no sabe trabajar tan bien como tú no debe trabajar para que se te valore a tí ¿?

Despido libre y fulminante ¿ese es tu objetivo? Dentro de poco tendrá más obligaciones fiscales mantener un camión (seguros, impuestos) que a una persona, para algunos su sueño es equiparar a las personas en mercancías, en una materia prima más, y lo dicen abiertamente, y no quiero ser una mercancía