por
pobrecito hablador
el Lunes, 17 Enero de 2005, 21:49h
(#424454)
La manera de registrar por escrito los conocimientos pueden ser mediante procedimientos o instrucciones técnicas/de trabajo, típicas de Sistemas de Gestión como por ejemplo los de Calidad.
La metodología, etc. dependerá de cómo sea lo que te dedicas. Se puede hacer de manera bien sencilla en Word.
Cualquier método puede ser válido, por ejemplo:
- Durante x días apuntas en una lista las cosas que realizas durante tu día a día.
- Detallas al máximo cómo realizas esas tareas, frases concretas de cómo se hace, capturas de pantalla, documentos que se utilizan, fotografías..... incluso grabaciones en video; todo depende de cómo sea tu trabajo. Piensa también en excepciones y problemas que pudieran surgir y cómo actuar ante ellos.
- Si puedes, la próxima vez que realices el trabajo comprueba las instrucciones que todo lo que hayas escrito anteriormente, para mejorarlo (siempre se puede mejorar).
procedimientos e instrucciones
(Puntos:2, Interesante)La metodología, etc. dependerá de cómo sea lo que te dedicas. Se puede hacer de manera bien sencilla en Word.
Cualquier método puede ser válido, por ejemplo:
- Durante x días apuntas en una lista las cosas que realizas durante tu día a día.
- Detallas al máximo cómo realizas esas tareas, frases concretas de cómo se hace, capturas de pantalla, documentos que se utilizan, fotografías..... incluso grabaciones en video; todo depende de cómo sea tu trabajo. Piensa también en excepciones y problemas que pudieran surgir y cómo actuar ante ellos.
- Si puedes, la próxima vez que realices el trabajo comprueba las instrucciones que todo lo que hayas escrito anteriormente, para mejorarlo (siempre se puede mejorar).